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採用までの流れ

応募から採用、入社までの流れです。


1.応募(エントリー)
応募を希望される方は、「履歴書」、「職務経歴書(職務経験がある方)」とご希望の「募集職種」、「雇用形態」を記載の上、recruit@air-j.comにメールをお送り下さい。 ※都合上、メールが使用できない場合は、書類を郵送下さいませ。
2.書類選考
書類を弊社で確認し、1週間以内に選考を行い、面接日程のご連絡をさせて頂きます。
※応募情報は秘密厳守で取り扱わせて頂きます。
※採否に関係なく応募書類は返却致しませんのでご了承下さい。
※不採用の場合にはご連絡致しませんので予めご了承下さい。
3.面接
面接は1度〜2度ほど行います。面接の際は、応募された際の書類をご持参下さい。また、ご自身のスキルをアピールできる資料、作品などがございましたら別途お持ち下さい(必須ではございません)。面接時間は通常1時間程度です。
4.面接結果のご連絡(内定)
面接完了から通常1週間以内に面接の結果をご連絡させて頂きます。
5.入社
入社日につきましては、ご相談下さい。弊社では遠隔地への転勤や派遣は一切ございません。

応募職種や社内状況にもよりますが、応募頂いた後、最短で1週間以内に入社頂くことも可能です。

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